W ramach outsourcingu KADRY – PŁACE – SOD naszym Klientom proponujemy:
- prowadzenie akt osobowych oraz bieżącą obsługę zatrudnionych pracowników,
- monitoring terminowości i ważności orzeczeń o niepełnosprawności,
- badanie efektu zachęty przy zatrudnieniu osób niepełnosprawnych,
- prowadzenie kartotek wynagrodzeń pracowników,
- prowadzenie kart urlopowych,
- rozliczanie wynagrodzeń za czas choroby, zasiłków chorobowych, rodzinnych, pielęgnacyjnych i innych,
- sporządzanie sprawozdań statystycznych w zakresie spraw pracowniczych, doradztwo w sprawach kadrowo-płacowych,
- przygotowywanie i obsługa umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych (zlecenia, o dzieło, kontrakt menedżerski),
- obliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac,
- sporządzanie miesięcznych wniosków Wn-D wraz z informacją INF-D-P,
- sporządzanie deklaracji miesięcznych do PFRON – DEK, INF-1,
- sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS płatników i ubezpieczonych pracowników,
- sporządzanie miesięcznych deklaracji dla ZUS oraz raporty dla ubezpieczonych pracowników,
- sporządzanie miesięcznych rozliczeń podatku dochodowego od osób fizycznych,
- przygotowanie dokumentacji związanej z umowami cywilnoprawnymi oraz ich rozliczanie,
- sporządzanie zaświadczeń o zarobkach,
- prowadzenie sprawozdawczości i analityki zatrudnienia dla potrzeb ZUS, GUS i PFRON,
- sporządzanie raportów i zestawień kadrowych, płacowych na życzenie Klienta.